Qu’elles sont les entreprises concernées par l’emploi accompagné ?
– Vous êtes employeur privé ou public, quelle que soit la taille de votre structure,
– Vous employez déjà une personne en situation de handicap,
– Vous souhaiteriez embaucher une personne en situation de handicap,
– Vous souhaitez bénéficier d’aides sur mesure pour répondre à votre Obligation d’Emploi des Travailleurs handicapés (L’OETH),
– Sensibiliser vos équipes, managers et collaborateurs au sujet du Handicap,
– Développer une politique de la diversité au sein de votre organisation
Pourquoi faire appel à notre service ?
Vous souhaitez bénéficier d’un accompagnement sur mesure pour un accompagnement à l’emploi durable et réussi de votre salarié.e en situation de handicap.
Grâce à notre expertise de terrain, nous pouvons vous accompagner pour optimiser et sécuriser son parcours professionnel.
De plus, nous pouvons :
– Participer au suivie du dossier administratif : reconnaissance RQTH, AGEFIPH, FIPH-FP, etc.
– Vous apporter des conseils sur les spécifiés du handicap dans la vie professionnelle: formation des équipes, adaptation du poste et des conditions de travail, définition des objectifs adaptés au type de handicap, etc.
– Vous aider dans la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) : formation, développement des compétences, gestion de carrière, etc.
– Vous soutenir en cas de difficultés ou pour les prévenir : conflit au sein de l’équipe, gestion du stress, absentéisme, problèmes personnels du salarié, etc.
Comment ça marche ?
Votre conseiller.e en emploi accompagné rencontre régulièrement votre salarié.e en dehors du temps et du lieu de travail pour échanger sur sa perception de la vie dans l’entreprise, pour identifier et lever avec lui ou elle ses besoins particuliers et les éventuelles difficultés rencontrées. Ensemble, et en lien avec les missions qui lui sont confiées, choisir les points sur lesquels progresser.
Votre conseiller.e fait le point de façon régulière avec l’encadrement et/ou l’équipe de travail.
A votre demande, il.elle intervient pour des appuis ponctuels ou de façon plus soutenue.
Aussi souvent et aussi longtemps que nécessaire, vous bénéficiez des prestations définies en commun pour :
– Assurer l’adaptation du poste,
– Faciliter la communication,
– Garantir la qualité du travail.
Contacts
Service Emploi Accompagné 78
24 Bis, rue René Dorme
78330 FONTENAY-LE-FLEURY
01 88 60 99 00
emploiaccompagne78@oeuvre-falret.asso.fr
Horaires d’ouverture
Du Lundi au jeudi de 9h00 à 12h30 et de 13h30 à 17h30.
Le vendredi de 9h00 à 12h30 et de 13h30 à 16h30.